一、依據本校111年7月21日准簽及公開開票結果辦理。 二、任期自111年9月1日起至112年8月31日止。 三、詳細名單內容請參閱附件。

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一、查教育人員任用條例第34條規定：「專任教育人員，除法令另有規定外，不得在外兼課或兼職。」次查111年1月19日修正公布之國民體育法第22條第3項規定：「曾任國家代表隊之運動選手，若具公務員身分，得經其任職機關（構）同意後接受商業代言，不受公務員服務法有關經營商業及兼職規定之限制；其商業代言之範圍、限制、程序等相關事項之辦法，由各該主管機關定之。」又立法院第10屆第4會期第15次會議審查國民體育法第22條時通過1項附帶決議，教育部應修正曾任國家代表隊之公立學校教師有關商業代言或兼職之限制規定。 二、依國民體育法第22條第3項規定意旨，係為利優秀運動選手職涯發展，並促進運動產業之進步，鼓... 觀看完整文章

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一、旨揭辦法配合性別工作平等法及公務員服務法修正施行，修正第1條及第3條，重點如下：  (一)第1條：配合公務員服務法第13條第4項規定，修正訂定依據。  (二)第3條：將「陪產假」之假別名稱修正為「陪產檢及陪產假」，並修正其給假條件、給假日數及給假期間；另增訂各機關對聘僱人員依規定申請家庭照顧假、生理假、產前假、娩假、流產假、陪產檢及陪產假，以及因安胎事由申請其他假別之假時，不得拒絕，亦不得影響其考核或為其他不利之處分。 二、詳細內容請參閱附件。

一、 請各校確實依「公務人員請假規則」、「教師請假規則」及「桃園市立各級學校教師出勤管理要點」等差勤相關規定，督導所屬同仁落實執行，並運用各項場合進行差勤管理宣導。 二、 各校應配合宣導及辦理事項如下： (一) 各單位主管應落實走動式督導機制，並應抽查員工到勤及辦公紀律。 (二) 教職員工如有違反差勤相關規定，一經查獲絕不寬貸，相關主管人員應負起督導責任。 (三) 依「行政院暨所屬各機關人事機構抽查公務人員勤惰管理及辦公情形應行注意事項」第2條規定略以，各機關人事機構或經機關首長指定之查勤人員對本機關每月至少不定期抽查2次；各校人事單位應定期陳報差勤報表予校長，以確實控管教職員工服... 觀看完整文章

一、近一兩年投資詐騙廣告在社群影音平臺充斥，增加民眾受騙可能性，為解決該問題，內政部警政署提供投資詐騙之詐騙手法、個案及防制作為，讓YouTube及影音創作者們針對易接收到投資詐騙廣告族群，以反詐宣導短片方式推廣反詐騙訊息。 二、旨揭影片以「#麥擱騙啊」為主題，參與反詐騙YouTube創作者串連活動影片拍攝的創作者有大蛇丸、上班可以聽LWW、柴鼠兄弟ZRBros、蕾咪Rami、Dinter丁特、Lice萊斯及好棒Bump等7組知名YouTube創作者，影片已陸續上架YouTube平臺（https://www.youtube.com/playlist?list=PLPh89N96p446x... 觀看完整文章

一、本校附設幼兒園111學年度第一學期第1次代理教師甄選(第1次招考)錄取名單如下：      附設幼兒園普通班代理教師(實缺)1名：      正取─霍○萍；備取─李○璇                                       二、正取人員請於111年7月19日(星期二)10時以前至本校人事室辦理報到，並攜帶以下證... 觀看完整文章

依銓敘部109年6月18日部法二字第10949464921號令，各機關辦理所屬公務人員考績時，如遇受考人於考核期間全無工作事實，除係冒險犯難因公傷病請公假所致者外，類推適用公務人員因個人因素留職停薪不在職情形，不辦理年終（另予）考績，爰刪除旨揭實施計畫第3點第1款但書規定。

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